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在某个重要场合进行讲话时，我们有必要把讲话稿事先备好，讲话稿一般会影响大家对你的印象。怎样写好自己的讲话稿呢？经过搜索和整理，小编为大家呈现“市“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动座谈会上的发言 领导讲话发言稿怎么写”，欢迎您参考，希望对您有所助益！

一、关于对开展“三新”大讨论活动的思想认识问题

1、必须进行认真细致的集中学习讨论，进行理论灌输；

2、认真查找现实中确实存在的问题，用事实说明问题；

3、让大家了解党和国家的大政方针政策和发展目标

二、关于突出重点与群众参与问题

1、要明确各级领导班子和领导干部是这次活动的重点对象；

2、通过各种形式要让群众全过程知道、了解、参与；

3、让群众参与帮助领导班子和干部发现问题、教育自己。

三、关于充分查找不足，开好专题**生活会的问题

1、通过召开座谈会、发调查问卷、设意见箱、设征询电话、面对面谈心等形式了解情况，发现问题；

2、对征求到的问题要对号入座，真正落实到每个单位和个人；

3、领导干部要写出发言提纲，分级审查把关，不深刻的不上会；

4、制定整改措施要具体、可行、科学、超前。

四、关于建立完善促进科学发展长效机制问题

1、联系各单位实际制定改进和加强有关工作的规章制度；

2、建立完善的科学的促进单位工作持续发展创新的运行机制；

3、建立完善的长效机制要完全符合科学发展观的要求。

五、关于如何边讨论边整改、联系实际求、实效的问题

1、边讨论边整改要作为硬性规定要求各单位在活动中落实；

2、活动的每个环节都联系本单位的实际情况，增强针对性；

3、要查看各单位活动开展前后变化及在同行业中的位置变化。

六、关于大讨论活动如何考核评价问题

1、将重要工制定成目标管理责任书与各单位签定；

2、开始前要制定下发各阶段的考核标准，引导各单位执行；

3、每个阶段都要进行总结评价，活动结束进行总评。

4、随机到群众中抽查评价，听从群众的意见。

延伸阅读

在师德师风座谈会上的发言 领导讲话发言稿怎么写

尊敬的各位领导：

大家下午好！我叫xx，来自xx小学。下面我就将我校师德师风建设的基本情况，向各位领导作以简单的回报。

一、我校在加强师德师风建设方面所作的工作

1.建立实施方案，完善规章制度。

为强化师德师风建设，使师德师风建设落到实处，中心学校制定了《xx镇中心学校师德师风建设实施方案》，方案中对活动目标、活动内容和具体实施都有明确的要求，我们结合学校自身实际，对中心学校的方案进行了进一步具体化，制定了工作计划。同时修订完善《坐班考勤》、《廉洁从教》、《教师教学常规基本要求》等各项规章制度，引导教师树立“一切为了学生”的教育观，规范教师的教育教学行为。通过这些制度的逐步落实，教师的师长形象、社会形象进一步提高，取得一定的社会效益。xx私立学校离我校只有不足半华里路，但我们学生没有一个转到哪儿，为什呢？家长说的话最朴实：“xx小学老师认真负责，花那么多钱到私立学校没有必要。”

此外，中心学校还建立了师德考核制度。每学期末，中心学校都成立考评组对每一位教师的工作情况进行全面考核。其中“师德表现”包括“政治表现、为人师表、依法治教、团结合作、服从分工”五个方面

2.坚持教师政治学习制度，不断提高教师的政治素质和师德师风素养。

按照中心学校要求，我们学校每周一召开教师例会。例会上，组织教师集中学习党的路线方针政策，学习《教育法》、《义务教育法》《中小学教师职业道德规范》等教育法规，学习上级教育主管部门制定的《东至县教师行为十不准》等文件。学习的目的是提高每一个教师的“依法治教”的能力，提升教师的师德素养。我们要求教师坚持集中学习与自学相结合，建立学习笔记，认真拟写个人学习计划，写好学习心得，着力打造一支懂教育、强管理、善教学的教师队伍。

3.加强党建工作，充分发挥党员教师的先锋模范作用.

一个党员就是一面旗帜。党员教师是一所学校的主心骨，更应该成为师德师风建设的排头兵。我们xx支部共有18位党员，分散在4所学校。为使党建工作落到实处，根据中心学校总支的部署，我们分校成立学习小组，使党员的学习正常化、制度化。我们农村小学规模虽小但事务繁杂，光靠校长一人是忙不过来。我校党员教师主人翁意识强。以今天早上为例：因为下雨，校园积水严重，有党员同志主动疏通下水道，主动清扫水中落叶。教师这样的平凡举动很多，说明了党建工作在师德师风建设方面所起到的重要作用。

4.推行校务公开，倡导廉洁从教。

中心学校一直非常重视阳光政务，积极推行校务公开，这学期，中心学校以“校务公开简讯”的形式，及时将老师们关心的职称、评优、财务等学校事务告知每一位职工，我校教师反映很好。我校自身，凡大小事情均以例会的形式向教师，或以公开栏的形式向家长公布并征求意见，教师关系融洽。我校执行财经纪律，没有乱收费乱开支的现象。

二、加强师德师风建设仍需关注的地方

1.进一步学习实践科学发展观，面向全体，着眼发展，扎实提高教师素质，提高教育教学质量。

2.进一步完善制度和师德考评体系。

3.关心教师身心的协调发展，切实解决教师的实际困难，使教师有一个健康的体格，一个健全的心理。

在系统教育培训工作座谈会上的讲话 领导讲话发言稿怎么写

根据去年１２月省局四明湖学习会的有关精神，整个质量技术监督系统下一步将要进一步深化改革，全力谱写我省质量技术监督事业的新篇章。系统的教育培训这一块工作相当重要，但同样也迫切需要深化改革。我觉得教育培训工作改革的总体要求是：思路放开，多头出击，立足本系统，面向全社会。简单地说，就是我们能够想到的、可以做到的培训项目，都应该挖掘出来并积极地开展起来。刚才，各位同志的建议都很好，点出了系统教育培训工作及培训中心发展中的问题。下面，我就这一问题简单地谈三点意见：

一是要深化改革，努力开拓教育培训工作新局面。深化改革首先要转换经营机制。培训中心要实行培训项目承包，项目积累的盈余可以按适当的比例进行分成，同时要切实提高工作效率，改变以往办班时大家一起上，造成人力资源浪费的现象。一般而言，办一个班只需２到３人即可，也就是同时可开展多个培训班，然后每个班由２到３个人具体承包。承包办班的盈余可以按事业发展、集体提留、个人提成细化分成。这样，集体既有发展金，个人又有更高的积极性。采用类似企业承包经营机制，将大大激发个人的工作积极性。其次，关于培训场地的问题，建议培训中心可以考虑与文艺大厦协商谈判，搞大厦经营权承包，以解决培训场地的燃眉之急。在这一点上，要想办法放开思路，积极谋求发展。编码中心及杂志社引进负债经营的理念，已渗透到实际工作当中，在场地投入方面取得成功的经验值得参考。第三，培训中心的员工要树立良好的精神状态，要改变以往那种“等、靠、要”的依赖思想，不要一有困难就想到局里，而要以主人翁的姿态去迎接挑战。

二是要寻求多方支持配合，扩大培训工作业务面。我希望在座的各位及全系统能够多支持配合培训中心的各项工作。培训工作要归口，归口到人事处及培训中心，各处室不得独自行使；宣传工作归口局办公室，对外联系必须由唐全东副局长把关批准。如果处室擅自对外经营，一律按违纪论处，绝不手软。１月３日召开的局党委会已经决定：只有技术机构可以对外签订服务协议（合同），行政机关各处（科）室不得与企业签订服务协议（合同），如有违反者，同样也以违纪论处。培训中心也要注意同局机关处室的协调沟通，建立合作关系，制定利益分成细则。但该利益分成，只能作为各处室日常的公务招待费，而不能进行二次分配，进入个人的腰包。

三是要解放思想，加强教师队伍建设。教育培训工作要甩开思想包袱，进一步解放思想，加强队伍建设。尤其是在聘用高质量的教师、讲师薪金上能有所侧重倾斜，留住具有真才实学，业务上拿得起优秀教师、讲师。只要值，该花得钱就要花，用高薪来壮大高质量教师的队伍。前段时间，工商联曾聘请我国著名经济学家到杭州举办讲座，这就是高薪聘请专家举办讲座的一个成功例子，值得我们去借签学习。在培训队伍建设中，职业道德建设也同样不容忽视，要努力提高员工的职业道德，树立良好的形象。省局在中心班子配备上也有不足之处，局党委会已决定把健全培训中心领导班子的工作排上议事日程。我相信，只要解放思想，理清思路，健全中心领导班子，我省的教育培训工作一定能够开创新的局面。

在大学生村官代表座谈会上的讲话_领导讲话发言稿怎么写

在大学生村官代表座谈会上的讲话

今天，趁各省的大学生村官代表来北京参加大学生村官工作会议的机会，召开这个座谈会，面对面听取大家的意见，了解大家的思想，给大家鼓劲。同时，也希望通过大家给全国的大学生村官转达一个信息：党中央是关心你们、鼓励你们、支持你们、帮助你们的。刚才，12位同志作了发言。大家讲得热血沸腾，我们听得津津有味。确实是“实践出真知、基层出人才”。从大家的发言中，我们听到了一种理想追求，听到了一番奋斗经验，听到了一片自豪之情。每个人都充满自信，充满对自己所在的地方以及对自己人生的把握，体现出年轻人奋发向上、充满期望，既顶天立地又脚踏实地的精神状态，而这种精神状态正是现在的青年人所特别需要的。借此机会，我讲两层意思。第一，深刻认识大学生当村官的意义。你们去当村官时，各有各的想法和情况。比如，石磊是从清华大学毕业后想到社会实际中看一看；王书剑到湖南东洲山村当村官是班主任推荐的。不管是出于哪种情况去当村官，都需要更加深刻地认识大学生当村官的意义。首先，大学生当村官是我们党具有长远战略意义的重大决策。这项决策是胡锦涛总书记亲自批准的，是为了给社会主义新农村建设培养骨干力量，为了给党和国家事业发展培养战略接班人。你们在基层当村官肯定会遇到很多困难和人生考验，只有认识到这一点，才会充满信心、充满力量，自觉按党的要求去努力奋斗、克服困难、经受锻炼、成长成才。其次，当村官是有志向、有抱负的大学生追求理想的一种人生选择。“无怨无悔的人生选择”，这是在河南文楼村当党支部书记的清华大学研究生魏华伟昨天大会发言时说的。这句话反映了大学生村官对人生价值的一种追求，即追求高尚的理想，追求对社会的责任，追求国家和民族的进步。有这样的高尚追求，大学生当村官就一定有前途。其三，大学生村官制度是培养锻炼青年人才的一种重要安排。农村是一所社会大学，青年人在这里可以建立与基层群众的深厚感情，可以得到艰苦奋斗的锻炼，可以积累社会实践的经验。有了这番经历，将来不管你从政、创业还是继续做学问，都会大受其益。其四，大学生到农村去奋斗成才的天地很广阔。年轻人成才既要有大学的知识基础，还要有实践的经验基础。这两只脚都扎实，才能站得稳。如果只有大学毕业这一只脚，另一只脚悬着不到实践中去，就站不稳，更走不远。光凭大学里学到的书本知识，还不能很好地认识自己、认识群众、认识社会，当过几年村官，吃过一些苦，干成过一些事，就能更好地认识自己、认识农民、认识社会，为今后的人生之路打下坚实基础。基层实践经历是人生成长的基石。刚才有人说，不能把当村官作为“跳板”，我很赞成。把当村官看作跳板的人，只能看到自己的下一个位置；把当村官看成人生基石的人，才能看到自己的一生。第二，对大学生村官的几点希望。大家都要朝前走，但前进的道路不会一帆风顺，肯定会遇到意想不到的困难和考验。大学生村官要健康成长，一要保持对高尚理想的追求。许多大学生当村官，追求的是比普通大学生更高的人生价值，就是要对社会有更大贡献。刚才，山东后泉村的王蕾说“唱好农村这台戏，人生一样很精彩”；王书剑表示要打造湖南的华西村，3个“10年计划”很宏伟。有理想才会有力量，有高远追求的人生才会精彩。年轻人相对来说总是富有理想，但光有理想是不够的，只有执着追求理想的人才能获得成功。希望你们保持这种热情，保持对高尚人生和崇高理想的追求。二要增进与人民的感情。我们党对下一代干部、对社会主义事业接班人，最大的忧虑是担心他们与人民没有深刻接触，与人民缺乏深厚感情。党的根本宗旨是为人民服务，对人民有感情的干部才能真正为人民干事。刚才，江西三湾村的邢镭说，现在有些基层干部，事虽然干成了，但让老百姓心里很憋屈。这说明，只有真情为人民服务，才能让人民满意。当干部一定要尊重人民、了解人民、热爱人民。村里的事情无论大小都关系村民的切身利益，当村官就要一心为村民的利益着想，多为大家办实事、办好事，赢得群众信任，建立深厚感情。三要坚守艰苦奋斗的精神。“艰难困苦，玉汝于成。”人不吃苦不成才，年轻人追求享乐肯定没有前途。大家现在都干得不错，但不论什么时候、在什么位置上，都要保持艰苦奋斗的精神。只有不怕吃苦、甘于奉献的人，才能作出较大的贡献。四要学习先进的知识和经验。学习是进步的阶梯。“学而不思则罔，思而不学则殆。”大家读大学时都有学习的习惯，但不要做了村官就扔了这个习惯。要坚持学习书本知识、实践知识、经验知识，自己工作中的总结思考也是重要的知识。经常带着学习的心态、研究的头脑，工作的收获就会更大，成长的步伐就会更快。五要保持谦虚谨慎的作风。年轻人当了官、做了先进，就有可能犯看不起别人、管不住自己的毛病。大学生村官二十几岁就做了村支部书记或村委会主任，要管上千号人，挺了不起，但要注意保持清醒头脑，保持谦虚谨慎。实际上，大家在基层待的时间还比较短，复杂问题和尖锐矛盾还没碰到多少，所作贡献比村里老书记、老党员差得还很多。要经得起成绩和进步的考验，防止看不起别人、管不住自己，否则就会摔跟头。选聘大学生当村官是中央的决策。中组部等6部门出台进一步加强大学生村官工作的《意见》，就是为了推动这项工作更好地开展。希望大学生村官在各自的岗位上知大局、想长远、干实事。20年之后，我们坐在部长席上的这些人都已经退休了，但党的事业不会“退休”，中国人民的理想不会“退休”，中华民族自立于世界民族之林的进程不会“退休”。希望到那时，在几十万大学生村官中间，能出一批书记、县市长等党政领导干部，出一批养鸡大王、钢铁大王、医药大王这样的企业家，出一批像吴仁宝那样的村党支部书记、村委会主任等农村现代化带头人，出一批劳动模范或先进工作者。当然，还有许多大学生村官可能没有什么轰轰烈烈的经历和值得骄傲的成绩，但是他们有文化、有社会经验，因为吃过苦而珍惜现实的机会，他们成了有平和向上生活态度和积极生活追求的普通劳动者，他们同样是共和国建设需要的人才。最后，祝大家健康成才，实现你们心中美好的梦。

全县解放思想活动讲话_领导讲话发言稿怎么写

同志们：

今天会议的主要任务是，总结全县大讨论活动第二阶段工作，研究安排第三阶段工作，动员全县上下以更加良好的精神状态，发扬成绩，乘势而上，扎扎实实地把大讨论活动推向深入。九象范文25http://www.9xwang.com刚才，县交通局、环保局、公路局、质监局、电力公司作了表态发言，认识很深刻，下一步关键是要落实。龙县长通报第二阶段征求群众的意见以及5月14日县委中心组继续解放思想大讨论务虚会查摆问题的情况，我完全同意。下面，我讲几点意见。

一、讨论调研阶段工作基本情况

我县在第二阶段活动中紧密结合实际，组织千名党员干部深入开展问计于民大调研活动，广泛征求群众意见，认真查找存在的突出问题，深入研究讨论，集思广益，初步理清了突破瓶颈、破解难题的思路、对策和措施，达到了预期目的，为第三阶段整改和制定措施奠定了良好的思想和工作基础。主要体现在：

（一）坚持广开言路，广泛征求意见。围绕县委提出的“四创”活动要求和党建、工业、农业、城建、财税、社会事业六个方面重大工作课题，积极发动全县上下建言献策。通过下发征求意见表，设置意见箱，开设热线电话、开通网上信箱，召开各类座谈会等方式，广泛征求群众的意见和建议。县四家班子领导带头分别组织召开6个专题座谈会，邀请干部职工代表、党代表、人大代表、政协委员、非公经济业主代表、老干部代表、群众代表等为全县继续解放思想，推进科学发展、加快发展建言献策，征求到意见建议278条。全县共下发征求意见表和问卷调查表6500多份，召开各种座谈会300多次，征求到的意见、建议7000多条。做到广开言路、广听民声、广纳民意，为县委决策提供参考。

（二）坚持调研先行，切实找准问题。围绕县委、县政府的中心工作，结合群众提出的意见和建议，我县精心设置了党建、工业、农业、城建、财税、社会事业六个方面重大工作课题和26个小课题，各级各部门结合实际，采取多种形式深入开展调查研究，在把“沉下去”深入农村、企业第一线，作为基本调研方式的同时，还采取“走出去”学习取经，借助“外脑”为地方发展把脉，在全县掀起了调查研究的热潮。

一是领导干部带头，深入调研。转入讨论调研阶段以来，县四家领导班子承担的调研课题26个，县四家班子领导成员通过各种形式的调研活动，广泛听取各方面特别是基层群众的意见建议，探索解决问题的新思路、新办法。各级领导在深入调研的基础上，精心撰写出有数据、有分析、有对策的调研报告，如撰写了“主动融入北部湾经济区，借势推动象州的发展”、“以招商引资推动象州经济腾飞”、“拓宽城市功能，统筹城乡建设”、“象州县影响社会稳定突出问题调研报告”等30篇调研报告，各级各部门科级领导干部也纷纷带头深入基层调研，共撰写调研文章410篇。

二是采取走出去方式，破解招商引资难题。县委、县政府主要领导在开展“大查摆、大讨论、大调研”的同时，身体力行，全力以赴抓招商，亲自带队到粤、港、澳以及湖北等地考察推介项目，先后与香港粤粮有限公司达成投资5000万元四星级宾馆项目、与广东惠州台商商会达成投资超亿元建设700亩台商工业园项目、与湖北京山华贝集团公司达成了投资2亿元建设年产24万吨碳酸钡项目、与广东增城市达成把水泥产业整体搬迁到象州建立“增城市工业园区”等的意向。

三是借助“外脑”为地方发展把好脉。在大调研活动中，我们主动到广东、江苏、浙江等珠三角、长三角发达地区邀请专家、学者、企业家为象州发展把脉，并与广东省城镇化发展研究会、广东省社科院竞争力研究中心建成经济社会发展战略研究伙伴关系，并主动聘请他们的专家、学者深入象州农村、企业调研，编制了《象州县产业可持续发展研究》，同时在全国范围内聘请了12名专家、学者、企业家为象州经济发展战略顾问。通过开放式调研，走出去借助外脑，进一步开阔了视野，找准了差距，理清了发展思路。九象范文http://www.9xwang.com

全区教育系统解放思想大讨论动员会上的讲话 关于领导的讲话与发言

同志们：

本次会议是经局班子研究决定召开的一次十分重要的会议。7月21日，区委区政府隆重召开了新一轮解放思想大讨论动员会，决定从今年7月中旬开始，利用两个月的时间，在全区开展新一轮解放思想大讨论活动。会议的规格高，规模大，区委区政府主要领导都参加了会议，王书记作了重要讲话。这次会议，就是按照区委区政府的实施意见，对局机关解放思想大讨论活动进行安排部署。下面，我讲三点意见：

一、充分认识这次解放思想大讨论活动的重要性和必要性

解放思想是我党应对前进道路上的各种新情况、新问题，不断开创新局面的一**宝。先进的思想观念是潜在的“第一生产力”，谁抢占了先进思想的制高点，谁就把握了发展的主动权，谁就能先人一步、先声夺人、先期发展。近几年，我区教育实现了健康快速发展，一条重要经验就是持之以恒地解放思想。当前，我们正处在一个新的发展起点上，发展的环境变了，发展的标准高了，对解放思想的认识必须再提高，抓解放思想的力度必须再加大。

首先，这是区委区政府在新的历史时期提出的一项战略性举措。经过近几年的努力，我区经济和社会各项事业蓬勃发展，广大干部群众的思想观念发生了较大变化。但是，部分干部群众对科学发展观认识还不够全面，理解还不够到位，在思想、作风、工作等方面还存在一些不符合科学发展观要求的问题。区委区政府作出全区集中开展新一轮解放思想大讨论的决策符合我区实际，对于进一步统一全区上下的思想，凝心聚力，实现“建设和谐滨城、魅力滨城、小康滨城”的奋斗目标，具有十分重要的意义。我们必须高度重视，周密部署，切实把这项活动抓紧抓好抓出成效。

第二，这是在新起点上促进全区教育事业更好更快发展的重要保证。近年来，全区教育工作取得了骄人成绩，基础教育、学前教育、职业教育、高等教育均得到了长足发展。20XX年11月，顺利通过“山东省教育工作示范区”工作预查团验收。20XX年3月，滨城区在全市教育督导中蝉联第一，我系统还荣获了滨城区“硬道理杯”服务奖。我区的高效课堂研究走在了全国的前列,20XX年4月，清怡中学跃升为“全国高效课堂四大名校”之一；校本教研工作全省领先，20XX年全省农村中小学校本教研现场会在我区召开；教师英特尔未来教育培训和应用工作领跑全省；授田英才学园、逸夫小学的典型经验接连在《山东教育》20XX年1-2月刊和3月刊上报道推广，等等，这些成绩都是全区教育工作者解放思想、真抓实干得来的。但是我们也应该看到，我们的教育工作还面临着许多困难和问题，与先进地区相比还有一定差距，离人民群众的期待和区委区政府的要求还有一定距离。例如，大部分学校的办学特色还不够明显，小部分学校的教育教学质量和管理水平还比较低；一部分学校对素质教育内涵和外延的把握还不够准确，推进思路还不够明晰，办学行为还不够规范，实施素质教育任重而道远；我区新课程改革的效益还不十分突出，积累的经验还不够丰富；职业教育生源相对不足的情况依然存在，等等。看不到差距是最大的差距，发现不了问题是最大的问题。我们决不能沉湎于已有的成绩，必须通过新一轮解放思想大讨论活动，提升境界，提高标准，敢与优的比，敢和强者争，实现全区教育的更好更快发展。

第三，这是新形势下抓好“三个建设”的有效途径。抓好局机关干部队伍、校长队伍和教师队伍建设是实现全区教育又好又快发展的前提，抓好思想作风建设是队伍建设成功的关键。就我区教育队伍而言，思想作风方面还存在着一些问题。部分局机关干部还存在着“窄”和“浮”的问题，“窄”是指管理视野还比较窄，吸纳和创新的力度不够大；“浮”是指沉不到基层，弯不下腰来，调研次数较少，深度不够，对基层的了解不够全面，对基层进行指导的针对性有待加强。部分校长存在着“旧”和“满”的问题，“旧”是指对先进教育思想和办学经验的学习吸纳不足，缺少科学清晰的办学思路，不能结合实际自主确立学校的办学理念、办学目标和办学特色，工作墨守成规，缺乏创意，不求有功，但求无过；“满”是指小成即满，安于现状，倚在功劳簿上歇气松劲，对差距无动于衷、对问题麻木不仁。部分教师存在着“倦”和“躁”的问题，“倦”是指缺乏教书育人的激情，程度不同地存在着职业倦怠；“躁”是指工作不得法，心烦气躁，静不下心来，读书少，研修少，反思少。这些问题严重影响了教育事业的发展，因此很有必要开展一次解放思想大讨论活动，进一步查找不足，认真整改，使队伍的思想观念、工作作风有较大的改观和新的突破。

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新上岗教师座谈会发言稿

本周三上课时，笑容满面地走进教室。上课铃声响过了，同学们的歌声停了，依然有几个位子空着。倍儿好的心情刹时冷了下来。于是，课前的师生问好省了，准备好的新课导入台词也懒得说了，直接进入主题，让同学们拿出课本，根据导学案上的提示思考讨论。我的任务“分配”到一半的时候，这几位姗姗来迟的“公子哥儿们”一声响亮的“报告”便成功的将全班关注的焦点吸引到了他们身上。

尽管年轻，但毕竟也是站在台上的老师，哪能如此轻易就让他们占了上风？遂对这几位不予理睬，继续我的“精彩讲解”。谁料没说两句，更加“震撼人心”的“报告”声传来了。当时心中的火星是蹭蹭往上蹿。不过，咱也不能失了老师的风度，强忍住心中的怒火和脸上不悦的神情，坚持说完了最后几句话，待教室里成为自主学习的状态后才让他们进来。

过后，对这件事情一直耿耿于怀，导致心情怎样都好不起来，多少也影响到了上课的状态。最近班上的以致现象时有发生，这些孩子们面对老师的询问似乎还理直气壮，颇有一副“我的地盘我做主”的架势。

作为一名新上岗的老师，而且毫无班级管理经验的我，面对这样的问题，确是一大挑战。严厉对待吧，先不说自己目前还没这气场，这群正值青春气盛的少年们见到我，这个叫“姐姐”似乎更合适的“小老师”，严厉应该是不大起作用的吧！

这也是我走上讲台后最为困惑的一点，如何来找寻一个平衡点，让学生对老师不是惧怛和服从，而是一种配合，一种共同进步的过程。我知道，要达到这样一个目标，首先得自己足够优秀，自己的课堂足够有吸引力；我也知道，要成长为一名这样的老师，我的路还很长。

对于未来，我并未做太多的设想，正如七年前从这里走出去，我并未想过今天我会以一名老师的身份又回到这里；也正如考入市一中后，我也并未想过高考我不能如愿以偿，进入我梦想中的大学。但是在襄樊学院的四年大学生活，让我明白，未来有很多种，但通向未来的路只有一条，那就是踏实过好自己的每一天，走好自己的每一步，并坚持自己所做的每一个选择。

毕业了，我选择回到这里，这个生我养我多年的小镇。熟悉的校园，熟悉的老师，但一切又是那样陌生，因为我早已不是当年那个坐在教室里读书学习的中学生了。我一直喜欢一句话：在其政，谋其位。现在我是一名小小的微不中道的老师，那么，我尽我所能地爱护我的每一名学生，我希望我的学生是幸福快乐的，因为现在的我认为：我，是一名快乐的小老师！

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在×中学学生会干部座谈会上的讲话 领导讲话发言稿怎么写

同学们：大家晚上好！

冬去春来，弹指一挥间。今天，我们又以坚实而有力的步伐胜利跨过了20XX－20XX学年度上学期如火如荼的战斗历程。静心回首过去，我们都有一个共同的体会和感觉，那就是：团结奋斗，再创佳绩！是啊！一个学期来，全体师生上下一心，同心同德，努力拼搏，共同创造和见证了学校取得的累累硕果。初一年级课改实验开局工作良好。同学们，“不是一番寒彻骨，怎得梅花扑香来”。成绩的取得，饱涵了全体师生多年的心血和汗水，凝聚了全体师生多年的艰辛和智慧。本学期来，我们紧紧围绕“以争创三级达标为契机，坚持走内涵发展的道路，努力培育学校办学特色”工作主题，与时俱进，继往开来，主要开展了各方面工作。要继续狠抓德育工作，主要做法有：

一是突出抓好学生日常行为规范的养成教育，努力营造良好的育人环境，促进学校“三风”建设。政教处、保卫科、团委每天坚持对学生着装、发型、卫生、文明礼貌、配带校徽、上课纪律等微小行为进行检查监督，发现问题及时纠正，绝不留下后遗症。

二是耐心细致地做好学生的思想教育工作。通过个别教育、班主任家访等形式，对学生进行耐心细致的品德教育、纪律教育以及爱国主义、集体主义和社会主义道德教育。

三是狠抓德育工作队伍建设，使学校德育工作从校内延申到校外。加强班主任工作业务学习活动，努力提高班主任的责任心、责任感和工作水平。坚持开展“文明班级”评比活动，使班级管理更加规范化、合理化。

四是加强班干部队伍建设，协助政教处组织开展各项活动让更多的学生参与学校管理，同时也锻炼了班干部队伍的组织工作能力。现在，学生干部已全面参与学生出勤、劳动、两操等学校日常管理工作，特别是课间操大检查，学生干部需要大家认真负责。

在座的学生干部在学生中都具有较强的影响力，自身素质的高低对于学校学生起到示范作用，你们工作能力的高低又是学生工作好坏的一个重要影响因素，因此加强对自身素质的培养和锻炼是自己的班干部工作上台阶的重要条件。同学们要不断拓宽工作思路，改进工作方法，提高工作能力。

我们召开会议的目的在于：首先是增进同学们之间的交流与合作，提高班干部队伍的整体工作水平；其次是有利于学校对班级情况的了解，并使学校的工作要求能在最短的时间内贯彻到班级学生中。今天我想对我们在座的各位班长谈谈有关班干部方面的问题。主要是当学生干部的意义，学生干部的角色，学生干部应具备的素质，学生干部工作的方法和技巧，我还要向学生干部提出几点希望。

一、当学生干部的意义

1、自身发展的需要：锻炼组织、活动能力，将来走上社会大有用处，这也是人的能力、素质的组成部分。

2、学校、班级工作的需要：学校、班级秩序的建立，工作的开展，都需要学生干部。

3、社会的需要。许多社会精英，当年在校读书期间都是出色的学生干部。工作能力、责任感就是在学校当干部时培养的。叶立钦、克林顿、李光耀。

二、学生干部的角色

1、老师的得力助手：维护班主任、老师的威信，支持、配合老师的工作。

2、学校声誉的坚定的维护者，建设的参与者，政策的支持者。绝不能唱对台戏！更不能辜负老师、同学的期望，以干部做掩护牌违纪甚至践踏学校禁令（如谈恋爱，偷窃等）。有的学生干部课堂上公然顶撞老师，是很不应该的。

3、学生与学校、老师之间的感情、思想等方面的沟通者。如发现班主任或科任老师不太受同学们的欢迎，发现同学们对学校的某项决定有许多不解或误解，就应该多做沟通工作。

解放思想大讨论动员大会领导讲话 优秀讲话稿精选

同志们：

今天召开这次全市解放思想大讨论动员大会，目的是进一步深入贯彻党的十七大精神，落实省委七届三次全会要求，立足黄骅实际，在解决实际问题中解放思想，在解放思想中解决实际问题，以思想的大解放，推动全市经济和社会各项事业的大发展，为五年再造一个新黄骅奠定基础。刚才，谢书记宣读了市委《关于在全市党员干部中深入开展解放思想大讨论活动的实施方案》，会后，各级各部门要按照《实施方案》的具体要求，制定计划，抓好落实，确保解放思想大讨论取得实实在在的成效。

就我们黄骅而言，贯彻落实好党的十七大精神，最根本的一个问题就是进一步解放思想，推进对外开放。黄骅过来取得的成绩和进步，得益于思想的不断解放；完成新阶段的各项任务目标，更需要在解放思想上有新的突破。改革和发展的实践一再证明，思想解放的程度，决定着经济发展的速度。没有思想观念的根本性转变，就没有改革和发展的实质性突破。纵观南方发达地区以及过来我们走过的山东、唐山等地，有一个深切的体会，那就是谁的观念转变得快、适应得快，谁发展得就快。回头看我们黄骅，自九十年代中期以来，一直发展得不够快，关键在于思想观念不解放。而我们要想在新的发展竞争中脱颖而出，就必须在思想和观念上先人一步。所以，各级党员干部一定要以这次解放思想大讨论为契机，切实增强解放思想的自觉性和紧迫感，立足本职工作，找准位置，以思想的解放来促进工作的开展，在实际工作中解放思想、更新观念。就全市而言，这次解放思想大讨论要坚持做到“四个结合”。

一、要把解放思想与推动当前工作、完成全年任务目标相结合。解放思想只有落实到具体工作中才有实际意义，坐而论道毫无意义。当前，我们的工作重点主要是两个方面，一是招商引资上项目，二是确保全年任务目标的完成。关于招商引资，近期我听取了各乡镇、部门招商引资的汇报，又把各单位今年的项目看了一遍。一路走下来既着急，又失望。为什么？一是热情减了；二是项目少了；三是产业支撑性的大项目几乎没有；四是项目虚；五是任务观念严重，去年的任务完成了，今年就什么都不干了，这一点在某些市直部门体现得最明显。如果这些问题不能有效解决，我们的项目建设就不可能有大的突破。这次解放思想大讨论，各级一定要围绕这些问题进行再讨论、再认识、再思考、再转变，一定要在解放思想中统一思想，在统一思想中解放思想。县域经济的发展规律早已证明：没有大投入就没有大发展。只有大量资本迅速涌入一个地区，才能实现这个地区的超常规、跨越式发展。实现大投入靠什么？靠招商、靠引资、靠项目。黄骅要发展，除了招商引资上项目，没有别的路子可走！各级各部门一定要切实转变观念，强化责任，一定要从战略的高度、全局的高度来认识招商引资上项目的极端重要性和紧迫性，一定要真正把招商引资和项目建设抓在手上、放在心上。今天是11月30号，现阶段的项目建设要着力抓好四点，一要抓在建项目的进度，争取早日投产；二要抓落实项目的前期准备，争取明年开春立即动工；三要抓洽谈项目的推进，力促早落实、早开工；四要抓谋划项目的联系，12月份和明年1、2月份是我们外联和招商引资的黄金时期，能不能有效利用这两个月，直接关系到明年全市的项目盘子。关于全年任务。现在距离年底还有整整一个月的时间，不管是年初制定的全市性大事实事，还是各部门、各单位的具体业务，包括每个单体项目的建设任务，都要抢时间、保进度，确保全年任务如期完成，能往前赶的要尽量往前赶，以便为明年的工作打好基础。

二、要把解放思想与解决实际问题相结合。解放思想大讨论要致力于解决实际问题。解放思想不是最终目的，最终目的是推动工作，加快发展。解放思想不能空泛地议论，不能停留在口头上，必须体现在解决影响发展的实际问题上。要解决具体问题，首先要解决思想上的问题。一是要集中精力抓工作，重点解决一些干部思想浮躁、精力不集中的问题。思想浮躁主要表现在四个方面。一是无风三尺浪，有风搅破天，自己不想干事，还要搅得别人不能干事。二是没有把工作当成自己的事去做。三是说得多、做得少，容易的事多做，遇到难题绕道走。四是想个人的事太多、太多。对于这些问题，大家一定要认真思考，深入反醒，要把精力和心思放在重点项目、招商引资、城市建设等重点工作上来，切不可人云亦云，坐等观望，坐而论道，让大好机遇在我们面前白白流逝。二是要扑下身子解难题，重点解决工作不深入、作风不扎实的问题。作风不实的主要表现有三方面，一是心身不到位，深入基层少，不能在一线发现问题、解决问题，不想或不敢面对群众。二是工作不到位，难事、大事久拖不解，总是按老办法办事，不敢创新。三是责任不到位，不想、不敢承担责任。三是要敢于让利求发展，重点解决思想保守、不敢让利的问题。主要是四个方面，一是重部门利益轻大局利益，动不动就拿上面的文件来卡黄骅的发展，把部门利益看得比什么都重要。二是重小团体利益轻大众利益。三是用狭隘的眼光看待别人的正确行为。四是对外地客商百般刁难。大家一定要认识到，外地资本如果进入不了黄骅，我们就不可能有超常规发展。所以，要发展就必须舍得让利，敢于让利，让投资者进来，让外地人进来。总之，各单位要围绕上述问题进行深入讨论，在此基础上列出本单位在这次解放思想大讨论当中准备解决的实际问题，在12月7号之前上报。

七级家长座谈会的发言 领导讲话发言稿怎么写

尊敬的各位家长：

大家好，感谢大家在百忙中来参加这个家长座谈会。你们的到来既是对孩子最大的关心，也是对学校工作的最大支持。在此我谨代表学校、代表初一年级组的所有老师们对家长的到来表示热烈地欢迎，对你们对学校工作的悉心支持和全力帮助表示诚挚地谢意！召开这次家长会的目的是为了进一步加强学校与家长之间的交流，更全面地掌握学生的情况，以便我们能够及时调整工作，提高教育教学质量——这是学生、家长、老师三者共同的心愿。总之一句话，“一切为了学生”。这是我们教育的一个根本出发点，我希望也坚信，从这个出发点出发，我们的座谈会一定能够达到预期的效果，取得圆满成功！

在此，我主要讲二个方面的问题：一是学校的基本情况、二是谈谈对孩子的教育。

（一）、学校的基本情况。

腾鳌二中现有18个教学班，1061名学生，教职工总数77人，其中初一有八个教学班，教师28人。学生400多人。这是一个充满生机和活力的年级组，也是一个团结向上的年级组。老师们集体备课，认真教研，没有私心，心里想的就是“校兴我荣，校衰我耻”，。在他们身上，有许多感人的事情：我们的8位班主任，每天早上6：30到校，中午吃完饭就进教室，没有休息时间。……也正是有了这样敬业的老师，腾鳌二中才赢得了社会的赞誉和认可，我们也才能无愧于家长寄予我们的厚望。

自开学至今，学校组织初一年级进行了学前教育，行为规范教育、汇操比赛、温馨教室评比等活动，期末考试以前，我们还将安排长跑比赛和语、数、外三门学科的知识竞赛等活动，应该说，学生的生活是丰富多彩的。

初一是初中阶段的起始年级，养成好的习惯很重要，除了通过各种活动促进养成教育，我们还通过量化管理来规范孩子们的各种行为，在孩子们的身上发生了可喜的变化：他们按时作息，上课听讲坐姿端正，认真听讲，大部分学生已经适应了初中的学习和生活，还有一部分同学没有适应。

二、谈谈对孩子的教育（走进孩子心灵，走出教育误区）

知心姐姐有过这样几句话：农民怎样对待庄稼，决定了庄稼的命运；家长怎样对待孩子，决定了孩子的命运。庄稼长势不好时，农民从不会埋怨庄稼，只能自己想办法浇水、施肥、改良土壤，但当孩子的学习出现问题时，家长是不是只是一味地指责孩子呢？咱们能不能在自己身上也找一找原因呢？我相信，我们每位家长都深爱着自己的孩子，但却有很多家长不知道怎样去爱。有时你可能会感觉到，每天与孩子近在咫尺，却不能走进孩子的内心。其实，怎样教育孩子，这是一门学问，每一位做家长的都想得到最理想的答案，在这里我们共同探讨。

实践证明：好孩子是夸出来的，这就是说，要赏识你的孩子。

而我们许多家长是抱怨：为了孩子聪明，埋怨他笨，为了孩子细心，抱怨他粗心，抓住孩子缺点不放，有时还小题大做，认为优点不说少不了，缺点不说不得了；造成恶性循环，让孩子在“我不行”的状态中归于失败；而成功的教育应该是抓优点，让孩子在“我能行”的感觉中走向成功。

在初中这个新起点上，首先要教育孩子重新定位自己，调整好心态。也许您的孩子是踌躇满志的来到新学校，希望能展现自我的风采，但中学招生范围扩大，新集体里人才济济，以前出色的你不再拔尖，还可能当不上班干部，成绩也许会不尽如人意，名次下滑……每个人都可能遇到这些挫折，这时作为家长的你应该怎样做呢？给孩子鼓励，教育孩子不能因此心灰意冷、一蹶不振，我们要用不懈的努力一点点证明自己。也许你在小学时表现一般，入学成绩比别人低，但不能就此盲目断定自己不行而自暴自弃，因为入学或摸底成绩只是代表过去，证明不了现在和将来，新的竞争刚刚开始，孰胜孰负还看今朝。400多名学生一起迈入初中大门的，是站在同一起跑线上的，不管小学是否优秀那都已成为过去，过高或过低的自我评价都会困住前行的脚步，新的生活面前需要我们重新定位自己打造自己。

市领导在领导干部作风整顿建设活动大会上的讲话 领导讲话发言稿怎么写

同志们：

这次会议的主要任务是，深入贯彻全省学习贯彻胡锦涛同志在中央纪委第七次全体会议上重要讲话精神动员大会和省纪委第八次全会精神，全面动员和部署全市领导干部作风整顿建设活动，深入推进机关作风效能建设、党风廉政建设和反腐败斗争，为“坚持科学发展、构建和谐**”提供坚强的组织保证和强大的精神动力。下面，我结合**实际，就全面深入推进全市领导干部作风整顿建设活动讲四点意见：

一、把握精神实质，充分认识加强领导干部作风建设的紧迫性和重要性

省委决定，从2月份开始到省第九次党代会召开前，在全省开展为期3个月的“领导干部作风整顿建设活动”。这是省委按照胡锦涛总书记提出的在领导干部中大力倡导“八个方面良好风气”的要求，深刻把握**省情，站在战略全局的高度作出的重大决策，根本目的是为“坚持科学发展，构建和谐**”、推进“四个跨越”提供坚强组织保障。全市各级各部门和广大领导干部要坚定不移贯彻落实省委决定，切实增强抓好领导干部作风建设的紧迫感和责任感。

——加强领导干部作风建设，是坚持科学发展、构建和谐**的重要保证。领导干部的作风本身是凝聚党心民心的巨大力量、促进社会和谐的重要因素。省委八届八次全会确立了“坚持科学发展、构建和谐**”的工作主题，明确了当前及今后一段时期全省人民的共同任务。要真正把科学发展、构建和谐的要求变为全市上下的统一认识和自觉行动，各级领导干部必须树立与科学发展观要求相适应的正确的政绩观，切实把科学发展观贯穿于想问题、做决策、抓落实的全过程，始终坚持以科学发展观为标准去衡量各项工作，坚决摒弃因循守旧、不思进取，只看眼前、不顾长远，畸轻畸重、忽视协调，好大喜功、脱离实际等影响科学发展观落实的不良作风，扎实解决好制约科学发展的突出矛盾和问题，推动经济社会发展转入科学发展轨道；必须坚持权为民所用、情为民系、利为民谋，认真解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题，更加注重维护人民群众的根本利益，更加注重保持党同人民群众的血肉联系。只有各级领导干部自身做到了为民、开拓、务实、清廉，才能营造扶正祛邪的浓厚氛围，发挥扬善抑恶的重要作用，形成构建和谐**的强大合力。

——加强领导干部作风建设，是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求。党的先进性和执政能力，既体现在党的理论、路线和方针政策上，更体现在广大党员、干部尤其是领导干部的良好作风上。长期以来，市委坚持把领导干部作风建设放在党建工作的重要位置常抓不懈，广大党员干部特别是领导干部的服务意识、效率意识、执行意识明显增强，**对外形象明显改善，风正心齐谋跨越、凝心聚力抓落实的良好风气正在形成。实践证明，只有坚持不懈地抓好领导干部作风建设，不断教育和引导各级领导干部自觉发扬党的光荣传统和优良作风，各级班子的执政能力才能得到提升，广大干部的执行能力才能得到强化，党的先进性才能得到进一步体现。同时，我们必须清醒地看到，面对坚持科学发展、构建和谐社会新的形势和任务，加强领导干部作风建设、切实提升干部的执行力，更加必要和紧迫。我们一定要以这次作风整顿为契机，着力加强执政能力和先进性建设，努力为“坚持科学发展，构建和谐**”提供坚强的组织保障和人才支撑。

——加强领导干部作风建设，是做好新形势下反腐倡廉工作的客观需要。领导干部作风是干部世界观、人生观、价值观的外在反映，是干部党性修养、政治品质、道德境界的具体体现。当前，各种思想观念相互交织、相互影响、相互激荡，社会生活多样、多元、多变的特征日益凸显，特别是面对各种腐朽思想文化的侵蚀，我们如果放松思想道德和作风建设，有的干部就会出问题甚至是大问题。理想的滑坡是最致命的滑坡，信念的动摇是最危险的动摇。从近年来查处的领导干部腐败案件看，不少人违纪违法都是从作风上出问题开始的。实践证明，加强领导干部作风建设既是是反腐倡廉的基础性工作，更是一项德政民心工程。只有不断加强对干部尤其是领导干部的世界观、人生观、价值观和以“八荣八耻”为主要内容的道德教育，及早发现和解决作风方面存在的苗头性问题，才能筑牢干部队伍拒腐防变的思想道德和法律政策防线，有效防止和减少腐败现象的发生，才能把反腐倡廉工作引向深入，建设一支自身纯洁、作风过硬的坚强执政骨干力量。